Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst
Strategische Beschaffung: Entwicklung/Umsetzung von Einkaufsstrategien für Personalverleih & Beratungsleistungen. Identifikation von Einsparpotenzialen, Sicherstellung Einhaltung von Richtlinien.
Durchführung von Ausschreibungen mittels e-sourcing, Angebotsvergleiche und Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten. Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Auswahl geeigneter Dienstleister.
Verhandlung und Abschluss von Rahmen- /Einzelverträgen. Überwachung und Verwaltung bestehender Verträge, einschliesslich Vertragsverlängerungen und -anpassungen.
Managen von Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen. Aufbau und Pflege langfristiger, strategischer Partnerschaften mit Lieferanten.
Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Vorgaben, insbesondere im Finanzdienstleistungssektor.
Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z. B. IT, Compliance) zur Abstimmung der Einkaufsbedarfe.Präsentation von Einkaufsstrategien und -ergebnissen vor dem Senior Management.
Was du mitbringst
5 Jahre
Einkauf, vorzugsweise im Bereich Financial Services oder andere regulierte Branchen
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (verhandlungssicher)
Mehrjährige Berufserfahrung im indirekten strategischen Einkauf, idealerweise mit Schwerpunkt auf Dienstleistungen und/oder Professional Services.
Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, insbesondere im Bereich Personalverleih, Dienstleistungen und IT-Verträge.
Vertraut mit regulatorischen Anforderungen (Compliance, Outsourcing, Datenschutz), vorzugsweise im Finanzsektor.
Erfahrung in der Durchführung von Ausschreibungen und Verhandlungen auf nationaler Ebene mittels e-sourcing.
Sicherer Umgang mit MS Office und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management.
Was wir dir bieten
Kinderbetreuung
bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
Berufliche Vorsorge
Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
Migros Bank
Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
Kadervorteile
Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.