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der Migros-Gruppe
  • Micarna-Gruppe
  • Migros Industrie

Fachmitarbeiter*in Produktion100%

  • Festanstellung (unbefristet)
  • nach Vereinbarung
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Die Micarna ist der führende Fleisch-, Fisch- und Geflügelproduzent der Schweiz. Als Teil der Migros-Gruppe setzen wir auf Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation. Wir stehen für eine sichere und verantwortungsvolle Arbeitsweise und suchen dich als motivierten Stellvertretender Teamleiter*in der Salzerei.

Wichtige Hinweise

Wir berücksichtigen nur vollständige Bewerbungen mit CV, allen Arbeitszeugnissen und EFZ-Zeugnis.

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du bist verantwortlich für die Herstellung und Verarbeitung von hochwertigen Produkten.

Kernaufgabe

Du sorgst für einen reibungslosen Produktionsablauf und hältst unsere Qualitätsstandards hoch.

Kernaufgabe

Du bedienst und überwachst moderne Produktionsanlagen mit Präzision und Sorgfalt.

Kernaufgabe

Du trägst aktiv zur Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften bei.

Kernaufgabe

Du bringst deine Ideen ein, um Prozesse zu optimieren und unsere Produkte noch besser zu machen.

Was du mitbringst

Idealerweise Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion oder Verarbeitung.

Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und hast ein Auge fürs Detail.

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

Eine abgeschlossene Ausbildung EFZ als Koch, Metzger oder in einem verwandten Beruf im Lebensmittelbereich.

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Zwingend

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens Niveau B1/B2.

Zwingend

Du bist körperlich belastbar und packst gerne tatkräftig mit an.

Zwingend

Du bist ein Teamplayer, der auch in hektischen Momenten den Überblick behält.

Zwingend

Du hast Freude daran, mit hochwertigen Lebensmitteln zu arbeiten und trägst mit deinem Engagement zu unserer Erfolgsgeschichte bei.

Zwingend

Freude an geregelten Arbeitszeiten (in der Regel zwischen 05:00 und 17:00 Uhr, keine Schichtarbeit).

Zwingend

Bereitschaft, gelegentlich samstags oder an Feiertagen (nach Absprache) zu arbeiten – sonntags hast du immer frei!

Bewerbung & Kontakt

Sigrid Hahne

HR-Recruiting und Sourcing Spezialistin

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Persönliches Video- oder Telefongespräch
Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Referenzauskunft
Beim Einholen von Referenzen fragen wir Eindrücke, Stärken und Schwächen nochmals ab und lassen sie von ehemaligen Vorgesetzten oder Mitarbeitenden verifizieren. Referenzen können nach der ersten oder zweiten Runde eingeholt werden und erfolgen nur mit Zustimmung. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

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