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  • Genossenschaft Migros Zürich

Quereinstieg als Verkäufer*in Fleisch/Fisch80 – 100%

  • Festanstellung (unbefristet)
  • per sofort oder nach Vereinbarung
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Fleisch- & Fischprodukte interessieren dich sehr und du möchtest dich in diesem Bereich fachlich vertiefen? Bist du zudem wissbegierig, motiviert und hast Lust und Zeit, dich in ein neues Thema einzuarbeiten? Dann melde dich bei uns! Wir investieren gerne in deine berufliche Zukunft und bilden dich in einer internen berufsbegleitenden Schulung zum*r Fleisch-/Fischverkäufer*in aus.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du überzeugst unsere Kundschaft durch eine attraktive Warenpräsentation, fachkundige Beratung und erstklassigen Service

Kernaufgabe

Mit deinem Geschick portionierst du Fleisch und Fisch nach den Wünschen unserer Kundschaft

Kernaufgabe

Du setzt kreative Massnahmen um, die unsere Kundschaft für unsere Produkte begeistern und zum Kauf anregen

Kernaufgabe

Du achtest genau auf die Einhaltung aller Hygienevorschriften

Was du mitbringst

Idealerweise erste Berufserfahrung

in einem ähnlichen Fachbereich

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

im Bereich Detailhandel oder als Koch/Köchin von Vorteil

Deutsch (gute Kenntnisse)

Zwingend

Du hast Freude am Verkauf von Fleischwaren und verfügst über Lernbereitschaft

Zwingend

Du trittst kundenorientiert und freundlich auf

Zwingend

Du arbeitest gerne im Team und eigenverantwortlich

Zwingend

Du bist flexibel und bereit, auch ausserhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten? Geniesse deine Freizeit, wenn andere arbeiten!

Was wir dir bieten

Gesund arbeiten

Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks

Mobilität

Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.– beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo

Handy-Abo

Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen

Sozialleistungen

Faire Sozialleistungen

Cumulus-Punkte

Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen

Migros Bank

Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr

Sport- und Fitnessangebote

Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen

Aus- und Weiterbildung

Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,

Bewerbung & Kontakt

Bettina Erne

Recruitment Partner

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

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