• Galaxus

People & Organizational Developer (w/m/d)80 – 100%

  • Festanstellung (unbefristet)
  • per sofort oder nach Vereinbarung
Als People & Culture Abteilung bestehend aus rund 50 Mitarbeitenden bieten wir unseren motivierten Mitarbeitenden Services, die verblüffen. Mit exzellentem Fachwissen, schlanken Prozessen, agilen Methoden und viel Herzblut, begleiten und beraten wir die Mitarbeitenden, die Führungskräfte, die Geschäftsleitung und uns selbst.

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du coachst, unterstützt und entwickelst mit deinen fachlichen und methodischen Kenntnissen unsere Führungscrews und Mitarbeitenden in den Logistikzentren in der Schweiz

Kernaufgabe

Du stellst die korrekte Anwendung unserer Führungs- und Zusammenarbeitsinstrumente bei deinen Stakeholdern sicher

Kernaufgabe

Du begleitest Change - Vorhaben und Transformationen, erkennst Verbesserungspotenziale und implementierst Veränderungen zur Steigerung von Motivation, Produktivität und Innovation

Kernaufgabe

Du berätst Führungskräfte in Fragen der Führung, Zusammenarbeit, Teamentwicklung und Organisationsentwicklung

Kernaufgabe

Du konzipierst, moderierst und evaluierst Workshops, Trainings und Entwicklungsformate für Teams und Führungskräfte

Kernaufgabe

Du arbeitest eng mit unseren People Experience Partnern zusammen und stellst gemeinsam eine ganzheitliche Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden sicher

Kernaufgabe

Dein Hauptarbeitsort ist in unserem Haupt-Logistik-Zentrum Wohlen, Besuche an anderen Standorten gehören zu deinem Alltag

Was du mitbringst

Einschlägige Erfahrungen

Change Management und als Coach oder Führungsentwicklerin oder in einer ähnliche Funktion

Keine Aus-/Weiterbildung gefordert

Deutsch (fliessend)

Englisch (fliessend)

Eine zusätzliche Sprache ist ein Plus

Gewünscht

Mehrjährige Leadership-Erfahrung in einem Industriebetrieb oder vergleichbarem Umfeld (Logistik, Produktion) ist von Vorteil

Zwingend

Du bist grossartig im Moderieren von Workshops und Trainieren von Teams

Zwingend

Selbstorganisierte Arbeitsweise und gutes Stakeholder Management zeichnen dich aus

Zwingend

Dich zeichnen deine Freude an der agilen Arbeitsweise, deine hohe Lernbereitschaft, Flexibilität und Neugier aus

Zwingend

In sich ändernden Zeiten belastbar sein und Veränderungen positiv anpacken

Zwingend

Den Mut haben, Dinge auszuprobieren ohne sie bis ins kleinste Detail zu planen

Zwingend

Behandeln anderer als gleichberechtigte Partner für den Erfolg von Galaxus

Was wir dir bieten

Handy-Abo

Du (und deine Friends & Family) profitieren von vergünstigten Konditionen auf das Galaxus Mobile Abo.

Mitarbeiterangebote

Als Mitarbeiter profitierst du von Spezialpreisen (für deinen Eigenbedarf) auf unser gesamtes Sortiment

Ferien

Fünf Wochen Ferien pro Jahr mit der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub

Individuelle Weiterbildung

2'000 Edu-Points pro Jahr für dein Selbststudium und deine Garagenprojekte

Aus- und Weiterbildung

Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, so dass du dein Know-how laufend erweitern kannst

Eigenverantwortung & Freiraum

Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von unseren Werten, einer offenen Feedback- und einer positiven Fehlerkultur

Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Via unserem Innovationsboard haben alle die Möglichkeit, seine Ideen direkt bei der Geschäftsleitung einzubringen

Werte statt blabla

Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.

Mutig selbst denken

Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.

Unkompliziert

Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.

Flexibilität statt verbiegen (Office Jobs)

Neben Homeoffice Möglichkeiten ermöglichen wir dir bis zu 8 Wochen Workation. Zudem ist jede Position auch im 80%-Pensum möglich.

Schnelles Wachstum

Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst EDU Punkte (2'000 CHF für Mitarbeitende in der Schweiz, 1'600 EUR für deutsche Mitarbeitende und 700 EUR für unsere serbischen Mitarbeitenden) für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.

Flexibilität statt verbiegen (Non-Office Jobs)

Jede Position auch im 80%-Pensum möglich.

Weitere Benefits Schweiz

Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif und weiteren Vorteilen.

Bewerbung & Kontakt

Milenija Ristic

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.