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der Migros-Gruppe
  • Migros-Genossenschafts-Bund

Praktikant*in Medienstelle80 – 100%

  • Praktikum
  • Homeoffice-Möglichkeit
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Die Direktion Kommunikation ist zuständig für die Unternehmenskommunikation nach innen und nach aussen, für die Medienkontakte und die Herausgabe von Unternehmenspublikationen.

Wichtige Hinweise

befristet für 6 Monate

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Medienanfragen entgegennehmen und koordinieren

Kernaufgabe

Medienevents planen und bei der Umsetzung unterstützen

Nebenaufgaben

Medienmitteilungen erstellen

Nebenaufgaben

Das Medienteam bei administrativen und organisatorischen Aufgaben unterstützen

Nebenaufgaben

Monitoring, Medienclippings & Dashboard-Analysen

Was du mitbringst

erste Berufserfahrung

von Vorteil

Student*in (Uni/FH/HF)

Kommunikation, Medien oder Journalismus

Deutsch (fliessend)

Französisch (gute Kenntnisse)

Zwingend

Interesse an Unternehmenskommunikation & Medienarbeit

Zwingend

Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

Was wir dir bieten

Moderne Infrastruktur

Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung

Mobil-flexibles Arbeitsmodell

Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)

Freizeit- und Kulturangebote

Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an.

Eigenverantwortung & Freiraum

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung

Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln

Sport- und Fitnessangebote

Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks

Bewerbung & Kontakt

Urs Stuber

Fachverantwortlicher KV, Mediamatik & Praktika

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
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