Das Jobportal
der Migros-Gruppe
  • Fitnesspark
  • movemi AG (Activ Fitness)

Wellnessmasseur*In10 – 25%

  • Nebenerwerb / Auf Stundenbasis
  • per sofort oder nach Vereinbarung
Mehr erfahren
Die movemi AG ist das führende Unternehmen der Schweizer Fitnessbranche. Für unseren Fitnesspark suchen wir tatkräftige Unterstützung im Bereich Massage. Werde Teil einer ganzheitlichen und erfolgreichen Trainingsphilosophie: Fitness kombiniert mit Angeboten für Entspannung und Ernährung.

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was Sie bewegen

Kernaufgabe

Du führst professionelle Massagen aus

Kernaufgabe

Du berätst und betreust unsere Gäste

Kernaufgabe

Du vermittelst eine entspannte Atmosphäre

Kernaufgabe

Du wirbst aktiv für die Massageangebote

Kernaufgabe

Du stellst die Sauberkeit und Ordnung sicher

Was Sie mitbringen

1–3 Jahre Erfahrung

Als Masseur

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

Abgeschlossene oder laufende Ausbildung als Masseur mit Krankenkassenanerkennung

Deutsch (verhandlungssicher)

Zwingend

Du besitzt Zusatzqualifikationen in Hot Stone, Fussreflexzonen oder andere Wellnessmassagen

Zwingend

Du bist bereit, abends sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten

Zwingend

Du bist aufmerksam, belastbar und dienstleistungsorientiert

Gewünscht

Du legst Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild

Was wir Ihnen bieten

Zentraler Arbeitsort

Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage

Handy-Abo

Nationales Flat-Abo ab CHF 10.– / Monat (Swisscom /digitec connect)

Migros Bank

Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen

Mitarbeiterangebote

Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)

Arbeitsklima

Dynamisches, motiviertes Unternehmen

Du-Kultur

Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Bewerbung & Kontakt

Eric Jassin Schweizer

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
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