Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst
Die Effizienz, Qualität und Agilität der Geschäftsprozesse im Unternehmen sicherzustellen und kontinuierlich verbessern
Anforderungen vom Business hinsichtlich notwendiger Verbesserungen sicherstellen
Mit der IT (Solution Engineer) abstimmen und enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Adäquate Kommunikation der vorgenommenen Veränderungen inkl. Testbegleitung sicherstellen
Knowhow zu neuen Technologien einbringen und Möglichkeiten im gesamten Verantwortungsbereich aufzeigen
Geschäftsprozesse dokumentieren und Schulungsunterlagen aufbereiten (initial und aktuell halten)
Was du mitbringst
Deutsch (fliessend)
Englisch (gute Kenntnisse)
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
mit Fachrichtung Betriebswirtschaft / Wirtschaftsinformatik
Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld
ist von Vorteil; aber viel wichtiger ist die Motivation, etwas bewegen zu können
Methodenkompetenz in der Umsetzung von Veränderungen, sowohl organisatorisch als auch systemisch
Adressatengerechte Kommunikation, gewinnende Persönlichkeit
Fähigkeit, Problemstellungen zu abstrahieren und out-of-the-Box zu denken
Lösungsorientierte Persönlichkeit gepaart mit einer proaktiven und selbständigen Arbeitsweise
Was wir dir bieten
Zentraler Arbeitsort
Im lässigen Binz-Quartier im Zürcher Kreis 3 (2 Fussminuten vom Bahnhof Zürich Binz).
Flexibler Arbeitsort / Home Office
Ein bis zwei Tage pro Woche Zuhause arbeiten. Ausser in der IT - da sind wir noch flexibler.
Moderne Infrastruktur
Frisch renoviert mit höhenverstellbaren Tischen überall. Wer will da noch ins Home Office? ?
Individuelle Weiterbildung
Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.
Eigenverantwortung & Freiraum
Viel Raum für deine Ideen und um gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
Ferien
6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Fachgespräch mit Case-Präsentation
Kennenlernen Team
Angebot & Vertragsausstellung
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.