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der Migros-Gruppe
  • Delica AG
  • Migros Industrie

Sachbearbeiter (m/w/d) Administration Logistik SAP100%

  • Festanstellung (unbefristet)
  • nach Vereinbarung
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Du sorgst dafür, dass Warenein- und -ausgänge in SAP korrekt, effizient und termingerecht abgewickelt werden und hältst damit den Warenfluss zuverlässig am Laufen. Und weil wir überzeugt sind, dass wir im Team Grossartiges hervorbringen, ziehen wir gemeinsam an einem Strang – mit Respekt, Vertrauen und Freude an guter Zusammenarbeit.

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du erfasst, kontrollierst und verbuchst Warenein- und -ausgänge in SAP und stellst eine saubere administrative Abwicklung sicher.

Kernaufgabe

Du erstellst, bearbeitest und archiviertst Lieferscheine, Frachtpapiere und weitere Logistikdokumente.

Kernaufgabe

Du koordinierst und überwachst Termine rund um Wareneingänge und -ausgänge und unterstützt damit einen reibungslosen Warenfluss.

Kernaufgabe

Du bearbeitest Anfragen zu Lieferungen, Sendungsverfolgung und Belegen und unterstützt bei Reklamationen und Retouren.

Kernaufgabe

Du überwachst logistische Prozesse in SAP, bearbeitest Fehlermeldungen proaktiv und unterstützt Kolleginnen im First-Level-Support bei SAP-Themen.

Was du mitbringst

Erste Berufserfahrung

in einer administrativen Funktion im Logistik-, Lager- oder Supply-Chain-Umfeld.

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. Speditionskaufmann oder logistische Grundausbildung mit ausgeprägter administrativer Erfahrung.

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (fliessend)

Zwingend

Hohe Dienstleistungsorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise.

Zwingend

Gute Kenntnisse logistischer Abläufe in Wareneingang, Warenausgang, Lager und Transport.

Zwingend

Gute IT-Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit SAP, idealerweise SAP EWM und S/4HANA.

Was wir dir bieten

Berufliche Vorsorge

Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt

Verpflegung

Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-

Cumulus-Punkte

2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel

Migros Bank

Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden

Mitarbeiterangebote

Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase

Ferien

5% auf Buchungen bei Migros Ferien oder Interhome Ferienwohnungen

Klubschule Migros

Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs

Freizeit- und Kulturangebote

Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare

Sport- und Fitnessangebote

Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos

Bewerbung & Kontakt

Patrick Mawete

Senior Recruitment Business Partner

Rekrutierungsprozess

Bewerbungsunterlagen einreichen
Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome. Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig. Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen. Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess. Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.
Vorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Persönliches Video- oder Telefongespräch
Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

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