Du willst nicht einfach nur anpacken, sondern mitdenken und mitgestalten? In unserem brandneuen, hochmodernen Verteilzentrum von Migros Online sorgst du dafür, dass Technik, Anlagen und Prozesse rundlaufen – zuverlässig, effizient und zukunftsorientiert. Wenn du selbstständig arbeitest, gerne Verantwortung übernimmst und starkes, technisches Know-how mitbringst, bist du bei uns genau richtig!

Migros Online

Migros Online AG - Regensdorf

Bahnstrasse 20

8105 Regensdorf

Route berechnen

Wichtige Hinweise

Gern ein Bewerbungsschreiben beilegen. Merci!

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Für diese Stelle ist ein Bewerbungsschreiben oder -video erwünscht.

Was du bewegst

Du hältst unsere Förderanlagen, Prozess- und Betriebseinrichtungen in Schuss und übernimmst eigenverantwortlich präventive Wartungen sowie Störungsbehebung, Instandhaltung und allfällige Reparaturen

Des Weiteren bist du auch Ansprechperson in allem, was die Gebäudetechnik (HLKSE) betrifft

Du stellst Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards sicher

Du erkennst Optimierungsmöglichkeiten und kannst technische Verbesserungen tatkräftig umsetzen

Koordination und Betreuung von Monteuren und anderen externen Dienstleistern fällt dir dank guter Kommunikationsfähigkeiten leicht

Was du mitbringst

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Englisch (von Vorteil)

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

Elektriker/in oder Mechaniker/in

2-3 Jahre

Mehrjährige Erfahrung in der Wartung, Reparatur und Diagnose mechanischer u/o elektrischer Systeme. Idealerweise in den Bereichen Bau und Haustechnik (HLKSE)

Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in oder Mechaniker:in mit Erfahrung im technischen Unterhalt von Vorteil

Mehrjährige Erfahrung in der Wartung, Reparatur und Diagnose mechanischer und/oder elektrischer Systeme

Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Bau und Haustechnik (HLKSE)

Fähigkeit technische Probleme zu analysieren und Massnahmen zu ergreifen

Selbstständige, zuverlässige, kommunikative und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Bereitschaft zum Arbeiten im Schichtbetrieb (inkl. Pikett, Nacht- und Sonntagsarbeit)

Was wir dir bieten

Handy-Abo

Vergünstigtes Handy-Abonnement

Mitarbeiterangebote

Diverse Angebote zu attraktiven Preisen: Migros Online Lieferabo, Migros Bank, Migrol, Mobility, Axa Winterthur, usw

Sport- und Fitnessangebote

Wir legen Wert auf deine Gesundheit und schenken dir beim Abschluss eines Sportabos CHF 250.- pro Jahr

Du-Kultur

Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Eigenverantwortung & Freiraum

Wir legen Wert auf direkte Kommunikation und beziehen unsere Mitarbeitenden in die Entscheidungsfindung ein

Bewerbung & Kontakt

Katharina Höttermann

Talent Acquisition Partner

Rekrutierungsprozess

Bewerbungsunterlagen einreichen

Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome. Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig. Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen. Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess. Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.

Persönliches Video- oder Telefongespräch

Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.

Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.