• Galaxus

Retail Media Consultant (w/m/d)70 – 100%

  • Festanstellung (unbefristet)
  • per sofort oder nach Vereinbarung
  • Homeoffice-Möglichkeit
Die Business Management Platform entwickelt neue Lösungen für die Themenbereiche Pricing, Purchasing und Merchandising. Das Merchandising Team innerhalb der Business Management Platform kümmert sich um die Weiterentwicklung, das Management der Prozessen und Schnittstellen sowie die operative Aufgaben und Hilfestellungen im Merchandising (Partnerprogramm und Retail Media Angebot).

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du bist die zentrale Ansprechperson für unser ganzheitliches Retail Media Angebot an Lieferanten und weitere Partner.

Kernaufgabe

Du bist die Schnittstelle zwischen Marketing, Category Management und Partnern und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit sowie die Umsetzung von ganzheitlichen Marketingplänen für strategische Partner.

Kernaufgabe

Du konzipierst attraktive Retail-Media-Angebote und koordinierst deren Umsetzung – von der Beratung über die Erstellung massgeschneiderter Offerten bis hin zur Verrechnung.

Kernaufgabe

Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Optimierung von Retail-Media-Kampagnen und unterstützt die Weiterentwicklung unserer Retail-Media-Produkte.

Kernaufgabe

Du verantwortest aussagekräftige Reportings, führst Performance-Analysen durch und leitest daraus Massnahmen zur Optimierung ab.

Kernaufgabe

Du koordinierst und überwachst Sales-Aktionen wie Black Friday, Adventskalender und Tagesdeals – sowohl für die Schweiz als auch europaweit.

Kernaufgabe

Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen, um relevante Angebote für unsere Partner zu gewährleisten.

Kernaufgabe

Du sorgst für klare Prozesse und eine transparente Weiterentwicklung unserer Partner – immer mit Blick auf den gemeinsamen Erfolg.

Kernaufgabe

Du führst laufende Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und trägst Mitverantwortung für die Erreichung unserer Unternehmensziele.

Was du mitbringst

Mehrere Jahre

Im digitalen Marketing, Retail Media, Category Management oder ähnlichen Bereichen

Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

Idealerweise in wirtschaftsnahen Fachrichtungen

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (verhandlungssicher)

Zwingend

Du hast bereits Erfahrung im Kampagnenmanagement, Partner- und Projektmanagement gesammelt und besitzt Kenntnisse im Retail Media und Performance Marketing Bereich

Zwingend

Um deine Aufgaben souverän bewältigen zu können, werden dir deine selbständige, lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Organisations-, Strukturierungs- und Vernetzungsfähigkeiten helfen

Zwingend

Du bist analytisch stark und bestichst durch deine Begeisterungsfähigkeit und Neugier

Zwingend

Du besitzt ein gutes kommerzielles Verständnis und zeichnest dich durch deinen sicheren Umgang mit KPIs und Reportings aus

Zwingend

Eigenverantwortliches, konzentriertes und verlässliches Arbeiten in einem jungen, energiegeladenen Team macht dir Spass, denn wir sind keine Einzelkämpfer

Zwingend

Mit den MS Office Anwendungen bist du vertraut und eine Pivot-Tabelle ist kein Fremdwort für dich

Was wir dir bieten

Flexible Arbeitszeit

Du erfasst deine Arbeitszeit – und kompensierst jede einzelne Minute über deiner vertraglich vereinbarten Sollzeit.

Flexibler Arbeitsort / Home Office

Du gestaltest deine Arbeitszeiten und Orte individuell auf dich abgestimmt. Zudem kannst du bis zu acht Wochen im Jahr aus dem Ausland arbeiten.

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

Erweiterte Elternzeit für Mütter und Väter

Handy-Abo

Du (und deine Friends & Family) profitieren von vergünstigten Konditionen auf das Galaxus Mobile Abo.

Mitarbeiterangebote

Als Mitarbeiter profitierst du von Spezialpreisen (für deinen Eigenbedarf) auf unser gesamtes Sortiment

Ferien

Fünf Wochen Ferien pro Jahr mit der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub

Individuelle Weiterbildung

2'000 Edu-Points pro Jahr für dein Selbststudium und deine Garagenprojekte

Aus- und Weiterbildung

Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, so dass du dein Know-how laufend erweitern kannst

Eigenverantwortung & Freiraum

Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von unseren Werten, einer offenen Feedback- und einer positiven Fehlerkultur

Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Via unserem Innovationsboard haben alle die Möglichkeit, seine Ideen direkt bei der Geschäftsleitung einzubringen

Werte statt blabla

Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.

Mutig selbst denken

Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.

Unkompliziert

Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.

Flexibilität statt verbiegen

Neben Homeoffice Möglichkeiten ermöglichen wir dir bis zu 8 Wochen Workation. Zudem ist jede Position auch im 80%-Pensum möglich.

Schnelles Wachstum

Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst EDU Punkte (2000 CHF für Mitarbeitende in der Schweiz, 1600 EUR für deutsche Mitarbeitende und 700 EUR für unsere serbischen Mitarbeitenden) für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.

Weitere Benefits Schweiz

Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif und weiteren Vorteilen.

Bewerbung & Kontakt

Patrick Meise

People Attraction & Active Sourcing Specialist

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.