In dieser Funktion bist du an vorderster Front in der Produktion und stellen gemäss Vorgaben das Finishing der Produkte sicher. Mit deinem Einsatz stellst du die hohe Qualität für unsere Kundschaft sicher.

Fresh Food & Beverage Group

Gränichen

Bäckerstrasse 1

5722 Gränichen

Route berechnen

Was du bewegst

Fliessbandarbeiten im Bereich tiefgekühlter Snacks

Einhalten der Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsvorgaben

Allgemeine Reinigungsarbeiten

Aushilfe in anderen Teams bei Produktionsspitzen

Was du mitbringst

1-3 Jahre

Lebensmittelindustrie von Vorteil

Keine Aus-/Weiterbildung gefordert

Erfahrung in der Lebensmittelproduktion

Deutsch (gute Kenntnisse)

Erfahrung in der Produktion in einem Lebensmittelberieb

Genaue Arbeitsweise

Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein

Mobil und hohe Flexibilität bezüglich den Einsatzzeiten (2-Schicht; Mo-Sa jeweils zwischen 05.00-23.00 Uhr, vereinzelt am Samstag)

Was wir dir bieten

Faire Löhne

FFB-Group zahlt ihren Mitarbeitenden einen fairen und marktgerechten Lohn auf Basis unseres Personalentlöhnungssystems.

Sozialleistungen

730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.

Du-Kultur

Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

Klubschule Migros

Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).

Ferien

5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.

Mitarbeiterangebote

Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.

Bewerbung & Kontakt

Jasmin Nick

Recruiter

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.

Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.

Probearbeiten

Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.