Plasmate insieme a noi il futuro della logistica
Siamo sinonimo di soluzioni logistiche moderne, efficienti e sostenibili. Stiamo plasmando il futuro della logistica con tecnologie all'avanguardia, responsabilità e affidabilità, come partner forte per i nostri clienti e come datore di lavoro interessante nella regione.
Perché lavorare per noi?
Unendovi alla Migros Verteilbetrieb AG entrerete a far parte del più grande datore di lavoro della regione e svolgerete un ruolo importante nell'approvvigionamento della Svizzera. Nel nostro ambiente di lavoro tecnologicamente all'avanguardia vi aspetta un'ampia varietà di mansioni e un team dinamico che collabora in modo sostenibile e orientato al futuro.
Offriamo numerosi vantaggi per i collaboratori, tra cui riduzioni su abbonamenti fitness, assicurazioni e sconti sulla flotta, oltre a un ristorante di prima classe per il personale e sale relax per il vostro recupero. In qualità di Friendly Workspace diamo grande importanza al vostro benessere e vi sosteniamo con consulenza sociale e interessanti benefit aggiuntivi. Inoltre, promuoviamo attivamente il vostro sviluppo professionale e copriamo i costi del perfezionamento, in modo che possiate continuare a crescere dal punto di vista personale e professionale.
Se siete alla ricerca di un ambiente di lavoro vario in cui assumervi responsabilità, siete nel posto giusto!
Una logistica eccellente per la Migros e la Svizzera
La Migros Verteilbetrieb AG (MVB) è un’azienda tecnologica all’avanguardia che occupa una posizione chiave nel settore della logistica in Svizzera. Siamo alla ricerca di personalità attive che vogliano plasmare il futuro della logistica insieme a noi.
In qualità di centro di competenza leader per i servizi logistici all'avanguardia, la MVB offre un portafoglio completo che comprende lo stoccaggio, l'imballaggio, il prelevamento e la distribuzione di prodotti food, near food, non food, e surgelati e tessili. Grazie a tecnologie all'avanguardia e a processi digitalizzati lavoriamo in modo efficiente, sostenibile e orientato al futuro.
Da oltre 50 anni a Neuendorf e da oltre 25 anni nella sede di Suhr, i nostri due centri di distribuzione nazionali hanno svolto un ruolo fondamentale nel plasmare il panorama logistico svizzero. Con oltre 30 settori professionali e un volume continuo di investimenti, la MVB è un importante fattore economico sia a livello cantonale che regionale e un datore di lavoro affidabile.
Il nostro portafoglio clienti comprende Migros Supermarkt AG, Digitec Galaxus, Migros Online, Denner e migrolino.
La MVB è sinonimo di soluzioni logistiche eccellenti per la Migros e la Svizzera.
La MVB nella sede die Neuendorf
Sedi
Neuendorf e Suhr
Neuendorf
Dalla cerimonia di inaugurazione del 1974, la sede di Neuendorf è diventata un pilastro centrale della logistica della Migros.
Neuendorf
Grazie a continui investimenti, la Migros ha trasformato questa sede in un centro di distribuzione nazionale all'avanguardia, specializzato nella logistica near/non-food e dei surgelati. Dal centro logistico di Neuendorf escono in media 9'000 pallet al giorno, per un totale di 2,4 milioni di pallet all'anno.
Neuendorf
Una caratteristica particolare è il rapporto equilibrato tra trasporto su strada e su rotaia, che va dal 40 al 60%. Il sistema di binari di proprietà dell'azienda, con una lunghezza di oltre 9 km, consente il trasporto di 22'000 vagoni ferroviari all'anno.
Neuendorf
Con 150'000 posti pallet in magazzino automatico con scaffalature a grandi altezze, Neuendorf soddisfa in modo affidabile il nostro mandato di approvvigionamento. A Neuendorf lavorano circa 800 persone - in una sede in cui è in funzione uno dei sistemi più moderni al mondo per il prelevamento completamente e semi-automatizzato degli ordini 24/7.
Suhr
La sede di Suhr è stata fondata nel 1999 e da allora si è specializzata nel settore alimentare come centro logistico nazionale della Migros. Ultramoderno e automatizzato, il centro logistico per piccole quantità di merce di Suhr è perfettamente adattato alle esigenze del commercio alimentare.
Suhr
Una caratteristica particolare è l'esclusiva piattaforma che consente di consegnare in modo efficiente i prodotti ultrafreschi. Con 150'000 posti pallet automatizzati, Suhr è perfettamente attrezzata per affrontare le sfide logistiche della moderna distribuzione alimentare.
Suhr
Ogni giorno dal centro logistico di Suhr escono in media 6.800 pallet, per un totale di 1,8 milioni. Inoltre, ogni anno vengono preparati 419'000 roll container per i nostri clienti.
Suhr
Suhr è un'azienda logistica tecnologicamente avanzata, caratterizzata da sostenibilità ecologica e sviluppo orientato al futuro. La sede è attualmente in fase di ampliamento per soddisfare la crescente domanda di prodotti food e aumentarne di conseguenza la capacità.
La nostra cultura
La Migros è il più grande datore di lavoro privato della regione, radicato, tecnologicamente avanzato e «nöch bi de Lüt», vicino alla gente. Al centro della nostra attività ci sono le
persone. Ci concentriamo sulle personalità invece che sul personale. Abbiamo una cultura dello stare insieme e del sostegno, rispettosa e tollerante. Incoraggiamo e sosteniamo tutti i collaboratori nel loro sviluppo professionale e personale.
Una comunicazione orientata alla connessione
- Alla MVB ci affidiamo a una comunicazione chiara, trasparente e continua, sia all'interno che all'esterno.
- I nostri collaboratori sono sempre aggiornati attraverso il nostro hub informativo digitale, gli schermi interni e le riunioni in presenza. Offriamo opportunità di networking e di scambio.
- Manteniamo anche un dialogo esterno attivo: la collaborazione con i media, i gruppi di interesse regionali e le autorità è importante per noi. Inviamo inviti mirati agli eventi e ci affidiamo a comunicazioni aziendali coordinate.
Cultura manageriale alla MVB
La cultura manageriale è una componente centrale della nostra cultura aziendale. Per promuovere la nostra cultura manageriale, ci ispiriamo ai valori Migros e abbiamo sviluppato programmi di formazione per i dirigenti.
La strategia per i collaboratori della MVB
I nostri collaboratori, con le loro conoscenze, capacità e competenze, sono la chiave del successo della MVB. La nostra strategia per i collaboratori definisce le migliori condizioni di lavoro possibili per adempiere al nostro mandato di prestazioni e garantire al contempo redditività e competitività. Queste dovrebbero consentire ai collaboratori di svilupparsi personalmente e professionalmente. Inoltre, abbiamo l'obiettivo di attrarre e trattenere gli specialisti di talento e di promuoverne il potenziale.
Partecipazione
Con i nostri collaboratori manteniamo un dialogo su un piano di parità. Avete la possibilità di svolgere un ruolo attivo attraverso la commissione del personale (COPE). La COPE rappresenta gli interessi sanitari, economici e sociali dei collaboratori e promuove lo scambio di informazioni e idee come punto di collegamento tra il personale e la gestione. Inoltre, un rappresentante dei collaboratori viene eletto nel Consiglio di amministrazione della MVB.
Viviamo i valori Migros
I collaboratori impegnati e lungimiranti sono la nostra risorsa più importante e la forza trainante del nostro successo quotidiano. Inoltre, assicurano il futuro sostenibile della MVB.
