Remarques importantes
Toutes les candidatures sont les bienvenues, mais nous ne pouvons prendre en compte que les candidatures en ligne. Les candidatures envoyées par la poste seront éliminées pour des raisons de protection des données et ne seront pas retournées.
Ce que tu vas faire
Analyser, optimiser et développer en continu les processus logistiques au sein du groupe Micarna, en mettant l’accent sur la stabilité des processus et la satisfaction des clients.
Garantir la stabilité et l’efficacité des processus en collaboration étroite avec les équipes opérationnelles.
Élaborer et mettre en œuvre des standards visant à harmoniser les processus logistiques.
Diriger ou soutenir des projets visant à améliorer les flux logistiques ainsi que les systèmes informatiques associés.
Assurer un reporting régulier à la direction concernant les progrès réalisés, les défis rencontrés et les opportunités d’optimisation.
Ce que tu apportes
Français (Très bonnes connaissances)
Allemand (Bonnes connaissances)
Anglais : un atout
Études achevées (Uni/EFP, HES, ES)
en informatique de gestion, ingénierie industrielle, logistique ou dans un domaine connexe.
2-3 ans
Expérience dans le domaine de la logistique, de la chaîne d'approvisionnement ou dans un environnement industriel, idéalement en lien avec des systèmes SAP (modules SD et/ou EWM).
Diplôme universitaire en informatique de gestion, ingénierie industrielle ou dans un domaine lié à la chaîne d’approvisionnement/logistique, ou plusieurs années d’expérience dans un poste similaire.
Expérience professionnelle dans un environnement SAP ERP, notamment avec les modules SD et SAP EWM, un atout.
Capacité à travailler de manière autonome et structurée, avec fiabilité, résilience et un bon sens de l’assertivité.
Excellentes compétences analytiques et forte volonté d’apprentissage.
Bonnes connaissances en allemand et en français (indispensable) ; des compétences en anglais seraient un avantage.
Esprit d’équipe et grande affinité pour les systèmes informatiques.
Ce que nous te proposons
Formation et formation continue
Nombreuses possibilités de formation internes Migros & Micarna.
Offre loisirs et culture
Réduction 5-10% & points Cumulus sur toutes réservations Migros Vacances, Hotelplan, Interhome ou Costa croisières...
Ecole-club Migros
Remboursement de 70% des frais de cours, jusqu’à CHF 1'000.- par année calendrier
Offres pour les collaborateurs
Bons de 10 % au Micarna Shop, Rabais chez Optic 2000, AXA-Winterthur, Generali,
Banque Migros
Conditions avantageuses
Points Cumulus
Billet à prix réduit (-20%) pour manifestations, concerts ou festivals
Restauration
Les menus pour les employés Micarna coûtent de CHF 5.- à CHF 7.-. L’eau plate et le thé sont mis à disposition gratuitement.
Prestations sociales
Convention Collective Nationale de Travail
Prévoyance professionnelle
Assurance perte de gain maladie 730 jours
Rémunération equitable
Primes de fidélité & Jubilaires de CHF 1'500 à CHF 8'500.- et congés payés de 5 à 40 jours.
Congé maternité/congé paternité
Congé maternité 18 semaines / Congé paternité 4 semaines
Lieu de travail flexible/télétravail
Possibilité de home office avec fourniture du matériel informatique
Candidature et contact
Sabrina Zimmermann