Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst
Du bist verantwortlich für den reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft und packst selber mit an
Ein Team von rund 10-15 Mitarbeitenden führst du fachlich und personell
Du entwickelst dein Team kontinuierlich weiter und rekrutierst neue Teammitglieder
Mitarbeitergespräche mit deinem Team führst du eigenständig
Du arbeitest an Projekten mit und bringst dein Team sowie dein Logistik-Know-how aktiv in die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsprozesse ein
Was du mitbringst
Mehrere Jahre
Führung von Teams
Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
Logistik
Deutsch (gute Kenntnisse)
- Du verfügst über fundierte Logistikerfahrung, sei es durch eine entsprechende Ausbildung oder langjährige Praxis. Führungserfahrung, idealerweise im Logistikumfeld oder einem ähnlichen Bereich, gehört zu deinen Stärken
Du besitzt idealerweise einen SUVA-anerkannten Staplerausweis der Kategorien R1, R2 und S2
Belastbarkeit, Humor, Begeisterungsfähigkeit sowie eine Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus
Du bist mobil und bringst die nötige Flexibilität mit, im Zweischichtbetrieb von Montag bis Samstag zwischen 05.00 und 23.00 Uhr zu arbeiten. Ein freier Tag unter der Woche ist dabei fest eingeplant
Erkennen von Verbesserungspotenzialen und Implementieren von Änderungen zur Steigerung der Produktivität und Effektivität
Den Mut zeigen, Risiken einzugehen und Überzeugungen unter Unsicherheit zu handeln
Was wir dir bieten
Werte statt blabla
Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.
Mutig selbst denken
Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.
Unkompliziert
Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.
Flexibilität statt verbiegen (Non-Office Jobs)
Jede Position auch im 80%-Pensum möglich.
Schnelles Wachstum
Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst EDU Punkte (2'000 CHF für Mitarbeitende in der Schweiz, 1'600 EUR für deutsche Mitarbeitende und 700 EUR für unsere serbischen Mitarbeitenden) für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.
Weitere Benefits Schweiz
Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif und weiteren Vorteilen.
Bewerbung & Kontakt
Melanie Widmer
People Attraction Specialist
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.