Gestalte und betreibe die OnPrem-Infrastruktur von Denner, stelle Services für unsere CIO-Abteilung bereit und bring unsere IT-Plattform (Server, Workplace, UC & Cloud) auf das nächste Level. Du planst Erweiterungen, berätst in Projekten und sorgst für einen reibungslosen Betrieb. Klingt nach dir?

Denner AG

Hauptsitz

Grubenstrasse 10

8045 Zürich

Route berechnen

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

IT-Plattform-Services für die CIO-Abteilung bereitstellen sowie Wartungsarbeiten in Bezug auf die betreuten Plattformen durchführen

Plattformkomponenten und –Services gestalten, planen und aufbauen

Infrastruktur Störungen/Fehler auf Stufe 3rd Level Support inkl. allfälliger Koordination von externem Support bearbeiten

Massnahmen zur Vermeidung von Störungen im Rahmen des Problem Managements erarbeiten

IT-Arbeitskollegen bei systemtechnischen Fragen unterstützen und beraten

Projektarbeit als Mitarbeiter, Teilprojektleiter oder Projektleiter von Projekten im IT-Plattform-Umfeld

Was du mitbringst

Mehrjährige Berufserfahrung

als System Engineer im Bereich Server, Workplace und/oder Cloud

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

im Bereich Informatik oder gleichwertige Ausbildung

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (gute Kenntnisse)

Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche: Backup, Microsoft Technologien OnPrem und Cloud, Sicherheitstechnologien, Virtualisierung (VMware, Citrix), Powershell

Erfahrung in der Implementierung und/oder Migrationen von Microsoft Infrastrukturen

Verantwortungsbewusster Kommunikator gepaart mit proaktiver Arbeitsweise

Bereitschaft für Pikettdienst

Was wir dir bieten

Zentraler Arbeitsort

Im lässigen Binz-Quartier im Zürcher Kreis 3 (2 Fussminuten vom Bahnhof Zürich Binz).

Moderne Infrastruktur

Frisch renoviert mit höhenverstellbaren Tischen überall. Wer will da noch ins Home Office? ?

Mobil-flexibles Arbeitsmodell

Nimm dir Zeit - mit Teilzeit, unbezahltem Urlaub (2 Wochen / Jahr) oder einem Sabbatical.

Ferien

6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Individuelle Weiterbildung

Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.

Eigenverantwortung & Freiraum

Viel Raum für deine Ideen und um gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.

Bewerbung & Kontakt

Michael Schüpbach

HR Business Partner

michael.schuepbach@denner.ch

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Gespräch mit HR & Fachabteilung

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Fachgespräch mit Case-Präsentation

Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft. Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert. Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten. In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Kennenlernen Team

Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.

Angebot & Vertragsausstellung

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.