Hinter den Kulissen dafür sorgen, dass unser Laden läuft? Willkommen im frischen Siegerteam.Ohne Logistik läuft bei uns gar nichts. Sie ist Nadelöhr, Effizienzbooster und Herzschlag in einem. Hier brauchen wir absolute Profis wie dich. Denner. Das ist unser Laden.

Denner AG

Verteilzentrale Mägenwil

Steiacherstrasse 3

5506 Mägenwil

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Wichtige Hinweise

Regelbetrieb Montag bis Freitag. Ca. 8 Samstagseinsätze pro Jahr infolge von Feiertagen

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Mitarbeitende im eigenen Team führen und entwickeln (rund 30 Personen)

Qualität, Leistung und Zielerreichung im Fachbereich sicherstellen

Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (KVP) vorantreiben

Fördernde wie auch disziplinarische Mitarbeitergespräche durchführen

Mit dem E2E-Gedanken die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Abteilungen pflegen

In Projekten mitarbeiten und Teilprojekte selbständig übernehmen

Was du mitbringst

Deutsch (verhandlungssicher)

Italienisch (von Vorteil)

Höhere Fachschule

im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder Leadership

mindestens 5 Jahre Berufserfahrung

in einer vergleichbaren Funktion

Führung- und Changemanagement Erfahrung in grösseren Teams

Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenzen

Prozessorientiertes, analytisches und vernetztes Denken

Dispositions- und Tourenplanerfahrung sowie gute Kenntnisse der Speditionsbranche

Was wir dir bieten

Handy-Abo

Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.

Migros Bank

Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.

Freizeit- und Kulturangebote

Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.

Eigenverantwortung & Freiraum

Viel Raum für deine Ideen und um gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.

Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Möglichkeit, die Erfolgsgeschichte von Denner mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen

Ferien

6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Bewerbung & Kontakt

Fabienne Tschantré

Rekrutierungsprozess

Gespräch mit HR & Fachabteilung

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Persönlichkeits-/Leistungstest

Unter bestimmten Bedingungen setzen wir als zusätzlicher Schritt einen Persönlichkeitstest (BIP, Scales Test o.ä.) zur Unterstützung der Selektion ein. Die Resultate des Tests werden unter Umständen persönlich nachbesprochen und bilden die Basis für die weitere Selektion. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Probearbeiten

Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung

Vor der Vertragsausstellung führen wir ein Abschlussgespräch durch, um offene Fragen beider Seiten zu klären und vertragliche Details zu regeln. Sind alle Punkte geklärt, folgt das schriftliche Angebot. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche

Angebot & Vertragsausstellung

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.