Du stellst dich gerne täglich neuen Herausforderungen und suchst eine abwechslungsreiche Arbeit, bei der du dein Wissen und deine Berufserfahrung einbringen kannst. Du liebst Lebensmittel bist neugierig und kreativ? Dann komm zu uns. Das Team wartet auf dich.

Fresh Food & Beverage Group

Bischofszell

Industriestrasse 1

9220 Bischofszell

Route berechnen

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Aktives Produkt- und Sortiments-Management und Sicherstellung einer markt- und zielgruppengerechten wie auch konkurrenzfähigen Sortimentsgestaltung sowie deren Weiterentwicklung

Projektverantwortung von der Idee über Produktentwicklung bis zur Umsetzung im eigenen Sortimentsbereich

Verantwortlich für Umsatz, Innovationspipeline, Angebotskonzeptionen und Sortimentspflege

Erstellung von Sortimentskonzepten, Markt- und Sortimentsanalysen sowie Bearbeitung von Ausschreibungen

Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing der Migros Supermarkt AG

Unterstützung des Business Development

Was du mitbringst

Deutsch (fliessend)

Höhere Fachschule

Marketing/Verkauf

1-2 Jahre

Marketing/Verkauf

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung ergänzt durch betriebswirtschaftliche Weiterbildung und/oder

Fachausweis/Eidg. Diplom im Bereich Marketing/Verkauf/Lebensmitteltechnologie

Affinität zum Thema Food und Ernährungstrends

Erfahrung Konsumgüterbranche / Lebensmittelindustrie

Sehr gute IT-Kenntnisse MS Office, SAP von Vorteil

Analytisches Denken, die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu leiten, sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Denkweise

Neugierige, belastbare und zuverlässige Persönlichkeit

Was wir dir bieten

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).

Handy-Abo

Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.

Berufliche Vorsorge

Versichert in der Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben; 2/3 übernimmt die Firma.

Sozialleistungen

730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.

Verpflegung

Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.

Migros Bank

Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.

Ferien

5 Wochen Ferien für alle, 6 Wcohen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.

Du-Kultur

Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

Bewerbung & Kontakt

Silvana Bickel

Business Partner HR

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Gespräch mit HR & Fachabteilung

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Kennenlernen Team

Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung. In einem ungezwungenen Rahmen geben wir deshalb die Möglichkeit, dass sich alle gegenseitig kennenlernen.

Angebot & Vertragsausstellung

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.